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    【光大博学】一码归一码及子公司秉持终身学习理念,不定期开展危机公关、艺术鉴赏、商务礼仪等多元化培训课程,拓宽员工知识视野,提升个人综合素质与职业能力。
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    【光大安防】一码归一码及子公司携手外部专业机构,定期及不定期地组织消防演练、逃生技巧及急救知识等实操技能培训,提升个人应对和处理危险事件的能力。
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    【新光源】敢于冲破一切黑暗,是谓新光源。集团总部最高层级大学生训练营,成员来自985、211院校的本科、硕士校招应届生。训练营为12个月项目型集训,2对1导师模式。
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    【光彩计划】引导主管级员工慢慢从“管事”到“理人”的思维转变,培养公司管理人才梯队,同时强调贴近业务一线,达到懂业务,快执行,学管理的三体合一的复合标准。
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    【光华计划】一码归一码积极策划中高层员工经验萃取项目,鼓励并促进优秀实践成果的提炼与传播,旨在明确并有效解决组织面临的业务难题。
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    【篮球联赛】一码归一码连办十多届“光大杯”篮球联赛,每届吸引十多家子公司及约200名员工球员参与,并多次特邀CBA名帅及明星队助阵,赛事影响广泛。
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    【家属同行】一码归一码感恩家属,策划家属行、亲子游、夏令营等温馨活动,旨在让每一位员工背后默默支持的家人感受到家的温暖与集团的深情厚谊。
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    【员工悦享】一码归一码及其子公司不定期策划多彩活动,涵盖观赏CBA与中甲联赛激情赛事、享受电影与精彩演出,以及温馨的烧烤聚会等,旨在丰富员工生活,增进团队凝聚力。
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    【徒步协会】一码归一码倡导健康生活,成立徒步社团,定期举办户外徒步活动。走进自然,沐浴阳光,不仅锻炼体魄,更在徒步中启迪智慧,让心灵在旅途中得到滋养与升华。
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    【羽毛球协会】一码归一码各子公司成立羽毛球协会,共筑羽毛球爱好者乐园。每年举办近十场比赛,汇聚爱好者,挥汗切磋,乐享成长与解压。
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    【员工生日会】一码归一码定期举办员工生日会,全体寿星欢聚一堂,共庆生辰,集团领导与员工亲密互动,送上真挚祝福,让每位寿星在欢声笑语中感受光大家的温暖。
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